Pelatihan Ahli K3 Umum Kemnaker RI 2026

Dasar hukum penunjukan dan pembinaan Ahli Keselamatan dan Kesehatan Kerja (AK3 Umum) merupakan kewajiban mutlak peraturan perundang-undangan Republik Indonesia bagi setiap badan usaha atau tempat kerja dengan kriteria bahaya tertentu atau mempekerjakan lebih dari 100 tenaga kerja.

Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja — Payung hukum utama keselamatan kerja di Indonesia yang mewajibkan pengawasan K3 di seluruh sektor usaha.

— UU No. 1 Tahun 1970

Peraturan Menteri Tenaga Kerja RI Nomor: PER.02/MEN/1992 tentang Tata Cara Penunjukan, Kewajiban dan Wewenang Ahli Keselamatan dan Kesehatan Kerja.

— Permenaker No. 02/MEN/1992

Peraturan Menteri Tenaga Kerja RI Nomor: PER.04/MEN/1987 tentang Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) serta Tata Cara Penunjukan Ahli Keselamatan Kerja.

— Permenaker No. 04/MEN/1987

Peraturan Pemerintah RI Nomor 50 Tahun 2012 tentang Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3).

— PP No. 50 Tahun 2012

Pelatihan Ahli K3 Umum dirancang secara sistematis untuk menghasilkan tenaga profesional K3 yang memiliki kemampuan manajerial dan teknis dalam menerapkan standar keselamatan kerja tingkat nasional.

• Memahami kebijakan nasional K3 dan dasar-dasar hukum ketenagakerjaan di Indonesia.
• Mampu mengidentifikasi potensi bahaya, penilaian risiko (HIRADC), dan pengendalian risiko kecelakaan kerja serta penyakit akibat kerja (PAK).
• Mampu menyusun, menerapkan, dan mengevaluasi Sistem Manajemen K3 (SMK3) berbasis PP No. 50 Tahun 2012 dan ISO 45001:2018.
• Mampu melakukan inspeksi keselamatan kerja berkala, audit internal K3, dan analisis keselamatan kerja (Job Safety Analysis / JSA).
• Mampu melakukan investigasi kecelakaan kerja secara komprehensif menggunakan metode Root Cause Analysis (RCA) dan menyusun laporan resmi ke Kemnaker RI.
• Memiliki wewenang sah untuk ditunjuk sebagai Sekretaris Panitia Pembina K3 (P2K3) di perusahaan tempat bekerja.

Kurikulum pembinaan mengacu penuh pada pedoman standar Direktorat Bina Pengawasan Ketenagakerjaan dan Pengujian K3 Kemnaker RI selama 120 jam pelajaran (12 hari kerja):

Kelompok Dasar (Hari 1 - 2)

• Kebijakan Nasional K3 dan Pokok-Pokok UU No. 1 Tahun 1970.
• Kelembagaan dan Keahlian K3: Panitia Pembina K3 (P2K3) dan PJK3.
• Sistem Manajemen K3 (SMK3 PP 50/2012) dan Audit SMK3.
• Dasar-dasar Manajemen Risiko K3 (Hazard Identification, Risk Assessment, and Determining Control / HIRADC).

Kelompok Keahlian Teknis Khusus (Hari 3 - 8)

• K3 Bidang Mesin, Pesawat Tenaga & Produksi (PTP) — Permenaker No. 38 Tahun 2016.
• K3 Bidang Pesawat Angkat dan Pesawat Angkut (PAPA) — Permenaker No. 8 Tahun 2020.
• K3 Bidang Pesawat Uap, Bejana Tekanan & Tangki Timbun (PUBT) — Permenaker No. 37 Tahun 2016.
• K3 Bidang Instalasi Listrik dan Penyalur Petir — Permenaker No. 12 Tahun 2015 & Permenaker No. 2 Tahun 1989.
• K3 Bidang Penanggulangan Kebakaran di Tempat Kerja — Kepmenaker No. 186 Tahun 1999.
• K3 Bidang Konstruksi Bangunan dan Sarana Penunjang — Permenaker No. 1 Tahun 1980.
• K3 Bidang Lingkungan Kerja & Bahan Berbahaya Beracun (B3) — Permenaker No. 5 Tahun 2018 & Kepmenaker No. 187/MEN/1999.
• K3 Bidang Kesehatan Kerja, Pelayanan Kesehatan Kerja, Ergonomi, dan Penyakit Akibat Kerja (PAK) — Permenaker No. 03/MEN/1982.

Kelompok Investigasi & Evaluasi Praktik (Hari 9 - 12)

• Analisis Kecelakaan Kerja, Statistik K3, dan Laporan Investigasi Resmi.
• Praktik Kerja Lapangan (PKL) Observasi K3 Terpadu (Pabrik / Perusahaan Mitra).
• Penyusunan Kertas Kerja & Seminar Laporan PKL di hadapan Pengawas Kemnaker RI.
• Evaluasi Ujian Akhir Tertulis dan Asesmen Kelulusan Resmi Kemnaker RI.

Berdasarkan Permenaker No. 02/MEN/1992 Pasal 3, persyaratan calon peserta pembinaan Ahli K3 Umum adalah sebagai berikut:

• Pendidikan formal minimal Sarjana (S1), Sarjana Terapan (D4), atau Diploma III (D3) dari semua program studi/jurusan.
• Sehat jasmani dan rohani, tidak buta warna total.
• Karyawan utusan perusahaan yang telah/akan ditunjuk mengelola K3 ATAU Individu / Fresh Graduate yang ingin berkarir profesional di bidang HSE/K3.
• Berkomitmen mengikuti seluruh rangkaian pembinaan selama 12 hari kerja berturut-turut.

Kelengkapan berkas digital yang wajib diserahkan sebelum pelatihan dimulai:

• Scan Asli / Legalisir Ijazah Pendidikan Terakhir (Minimal D3/D4/S1).
• Scan Asli Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
• Pas foto formal berwarna dengan latar belakang (background) MERAH format JPG/PNG.
• Scan Surat Keterangan Bekerja / Surat Tugas dari perusahaan (khusus utusan perusahaan untuk penerbitan SKP & Lisensi).
• Surat Pernyataan Calon Ahli K3 (disediakan formulirnya oleh Tim PENA Consultant).

• Sertifikat Resmi Pembinaan Ahli K3 Umum dari Kementerian Ketenagakerjaan RI (Kemnaker RI).
• Surat Keputusan Penunjukan (SKP) Ahli K3 Umum & Kartu Lisensi Kewenangan K3 Kemnaker RI (bagi peserta utusan perusahaan).
• Sertifikat Pelatihan Internal dari PENA Consultant.
• Surat Keterangan Lulus (SKL) Resmi yang terbit segera setelah evaluasi ujian.
• Modul Pembinaan Resmi Hardcopy & Softcopy, Himpunan Peraturan Perundangan K3 Lengkap.
• Training Kit Eksklusif (Tas Ransel, Rompi Safety K3, Polo Shirt, Buku Agenda & Ballpoint).
• Akses Portal Belajar Online (LMS) & Video Rekaman Pembelajaran.
• Bimbingan simulasi ujian dan konsultasi berkelanjutan bersama Instruktur Senior Pasca-Pelatihan.
• Keanggotaan Komunitas Alumni HSE/K3 Nasional PENA Consultant (15.000+ member).

• Pilih jadwal batch yang diinginkan pada kalender pelatihan 2026.
• Hubungi Customer Care PENA Consultant via WhatsApp di 0812-9687-0884 untuk reservasi slot batch.
• Isi formulir registrasi online dan unggah scan berkas persyaratan (KTP, Ijazah, Pas Foto).
• Lakukan pembayaran booking fee / pelunasan investasi pelatihan ke rekening resmi PENA Consultant.
• Dapatkan konfirmasi pendaftaran resmi, Training Kit, akses Zoom / Jadwal TUK, dan panduan belajar pra-pelatihan.